Banka Promosyonlarında Rekor Yarış: Promosyona Beklenmedik Zam

Emeklilere Yönelik Banka Promosyonlarında Rekabet

SSK, Bağ-Kur ve Emekli Sandığı emeklileri için bankalar arasında kıyasıya bir rekabet dönemi başladı! Mayıs 2025’ten itibaren bankalar, emeklilere çekici teklifler sunmak adına promosyon kampanyalarını güncelliyor. Bazı bankalar, tüm emeklilere 27.000 TL’ye kadar promosyon imkânı sunarken, milyonlarca emekli de maaşlarını başka bir bankaya taşımak için araştırmalar yapmaya başladı.

Bankaların promosyon stratejileri farklılık gösteriyor. Kimi bankalar sadece maaş transferiyle yüksek ödemeler yaparken, bazıları ek ürün kullanımı (kredi kartı harcamaları, otomatik ödeme talimatı vb.) gibi koşullarla promosyon miktarını artırıyor.

Mayıs 2025 Güncel Banka Promosyon Rakamları

İşte bankaların emeklilere sunduğu güncel promosyon teklifleri:

  • Yapı Kredi: 15 Nisan – 31 Mayıs tarihleri arasında maaşını Yapı Kredi’ye taşıyan emeklilere, maaş tutarına göre 11.250 TL ile 20.000 TL arasında nakit promosyon ödeniyor. Ayrıca, kredi kartı harcamalarına bağlı olarak 5.000 TL’ye kadar ek iade desteği sunuluyor.

    • 0-9.999 TL arası maaş: 11.250 TL
    • 10.000-14.999 TL arası: 15.000 TL
    • 15.000-19.999 TL arası: 17.500 TL
    • 20.000 TL ve üzeri: 20.000 TL
  • Akbank: 1 – 31 Mayıs 2025 tarihleri arasında maaşını taşıyan ve 3 yıllık taahhüt veren emeklilere, toplamda 15.000 TL’ye kadar nakit promosyon ödemesi yapılıyor.

  • DenizBank: Maaş aralığına göre 5.000 TL ile 12.000 TL arasında temel promosyon sunuyor. Ek ürün kullanımı durumunda 8.000 TL’ye kadar ilave ödeme ile toplam promosyon tutarı 24.000 TL’ye ulaşıyor.

  • Garanti BBVA: Herhangi bir ek ürün ya da koşul olmadan maaş seviyesine göre 15.000 TL’ye kadar promosyon ödemesi yapıyor:

    • 0-9.999 TL: 6.250 TL
    • 10.000-14.999 TL: 10.000 TL
    • 15.000-19.999 TL: 12.500 TL
    • 20.000 TL ve üzeri: 15.000 TL
  • ING: Ek ürün koşulu aranmaksızın emeklilere maaş aralığına göre 15.000 TL’ye kadar ödeme sunuyor:

    • 10.000 TL altı: 6.250 TL
    • 10.000 – 14.999 TL: 10.000 TL
    • 15.000 – 19.999 TL: 12.500 TL
    • 20.000 TL ve üzeri: 15.000 TL
  • VakıfBank: Maaş taşıma karşılığında 12.000 TL’ye kadar promosyon verirken, Troy Emekli Kart üzerinden yapılan harcamalarla birlikte toplam ödeme 27.000 TL’ye kadar çıkabiliyor.

  • Ziraat Bankası ve Halkbank: Kamu bankaları olan Ziraat Bankası ve Halkbank, 3 yıl boyunca aynı bankadan maaş alma sözü veren SGK emeklilerine 12.000 TL’ye kadar promosyon sunuyor.

  • Şekerbank: Maaş seviyesine göre belirlenen promosyon ödemeleri şöyle:

    • 0-9.999 TL: 5.000 TL
    • 10.000-14.999 TL: 8.000 TL
    • 15.000-19.999 TL: 10.000 TL
    • 20.000 TL ve üzeri: 12.000 TL
  • TEB: Türk Ekonomi Bankası (TEB), 36 ay kalma taahhüdü veren emeklilere 12.000 TL temel promosyon ve 9.000 TL’ye kadar ek ödül olmak üzere toplamda 21.000 TL’ye kadar ödeme sağlıyor.

Related Posts

ABD’de tarım dışı istihdam verisi açıklandı

ABD’de Haziran ayında tarım dışı istihdam verisi 147 bin olarak gerçekleşti.

Son dakika… Emekli ve memur zammı belli oldu

TÜİK, milyonlarca emekli ve memurun zam oranını belirleyecek haziran ayı enflasyonunu açıkladı. Böylelikle SSK ve Bağ-Kur emeklisinin temmuz ayında alacağı zam yüzde 16,67 oldu. Memurlara gelecek olan zam oranı ise yüzde 15,58 oldu.

TÜİK enflasyonu açıkladı: Emekliler merakla bekliyordu…

Ayrıntılar geliyor…

Ünlü ayakkabı markası bin 200 çalışanını işten çıkardı

İngiltere’nin köklü firması ve ayakkabı devi Clarks, satışlarında yaklaşık 100 milyon sterlinlik düşüş yaşadı. Bu büyük kayıpla beraber artan ekonomik baskılar istihdamda daralmaya götürdü. Firma bin 252 çalışanı ile yollarını ayırdı. ZARAR BÜYÜK …

Durgun ekonomiye Almanya’da rağmen işsizlik artmadı

Durgun ekonomiye rağmen Almanya’daki işsiz sayısı haziran ayında 11 bin ile beklentilerin altında geldi.

AYM’den emsal karar: Arabulucunun hatası yargı yolunu kapatamadı!

Anayasa Mahkemesi, arabulucunun yaptığı tarih hatası yüzünden işe iade davası reddedilen işçinin mahkemeye erişim hakkının ihlal edildiğine hükmetti. AYM, işçiye 10 bin TL manevi tazminat ödenmesine karar verdi.